Analista de Gestão de Acessos SAP

Na Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.

Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!

Junte-se a nós e seja parte da mudança!

Oportunidade 100% remoto;

Vaga temporária de 3 a 5 meses de contrato.

#LI-JS2

• Gerenciar a criação, modificação e exclusão de acessos de usuários no ambiente SAP, garantindo conformidade com as políticas internas e boas práticas de segurança;
• Monitorar e revisar periodicamente os perfis de acessos, assegurando que os usuários tenham somente as permissões necessárias para suas atividades (princípio de menor privilégio);
• Realizar análises e auditorias das autorizações no SAP, identificando e corrigindo potenciais riscos de segregação de funções (SoD – Segregation of Duties);
• Responder e tratar solicitações relacionadas a acessos e permissões no sistema SAP, dentro dos SLA definidos;
• Atuar na resolução de incidentes e problemas relacionados à gestão de acessos, garantindo a continuidade das operações;
• Colaborar com equipes de auditoria interna e externa, fornecendo evidências sobre acessos e controles;
• Participar de projetos de implementação ou migração de módulos SAP, garantindo que as configurações de acessos estejam alinhadas às necessidades do negócio;
• Elaborar e atualizar documentação técnica e manuais relacionados à gestão de acessos no SAP;
• Propor melhorias e otimizações nos processos de gestão de acessos.

• Experiência sólida em gestão de acessos e autorizações no SAP (ECC, S/4HANA ou outros módulos);
• Conhecimento em governança de TI, segurança da informação e melhores práticas de gestão de acessos;
• Experiência com análise de Segregação de Funções (SoD) e mitigação de riscos em ambientes SAP;
• Familiaridade com ferramentas de auditoria e compliance relacionadas a acessos SAP;
• Habilidade para identificar gaps de segurança e propor soluções eficazes;

🍛 Vale-alimentação ou vale-refeição;

👨🏼‍🎓 Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas;

📚 Academia Stefanini — plataforma com cursos on-line, gratuitos, atualizados e com certificado;

🗣 Mentoring;

💉 Clube de vantagens para consultas e exames;

🏥 Assistência médica;

🦷 Assistência odontológica;

💰 Clube de vantagens e descontos nos melhores estabelecimentos;

🛫 Clube de viagens;

🐶 Convênio para pets.

No Grupo Stefanini, acreditamos que o futuro não acontece sozinho: ele é construído por pessoas que têm atitude para transformar ideias em realidade. Há quase 40 anos, conectamos tecnologia, inovação e talento para criar soluções que transformam negócios e impactam pessoas.

Somos um dos maiores ecossistemas de tecnologia da América Latina, com mais de 35 mil pessoas em mais de 40 países. Ao longo dessa jornada, evoluímos constantemente — e seguimos acreditando que são as nossas pessoas que fazem essa transformação acontecer. 🌎✨

Nosso jeito de ser é guiado por cinco Atitudes Empreendedoras, que fazem parte do nosso DNA e orientam a forma como trabalhamos e construímos o futuro juntos:

🎯 Comprometimento com o cliente — entendemos o que realmente importa e buscamos soluções com excelência e propósito.

🚀 Liderança pelo exemplo — agimos com ética, coerência e protagonismo, fazendo da nossa atitude um exemplo para quem está ao nosso lado.

🤝 Respeito pelas pessoas — valorizamos diferentes perspectivas, cultivamos diálogos abertos e contribuímos para o crescimento uns dos outros.

💡 Coragem para inovar — questionamos o convencional, propomos soluções e temos iniciativa para transformar desafios em novas possibilidades.

🌱 Humildade para aprender — reconhecemos que nunca partimos do zero, aprendemos uns com os outros e sabemos que grandes conquistas não são construídas sozinhas.

Mais do que competências técnicas, buscamos pessoas que se identifiquem com esse jeito de fazer acontecer. Pessoas que tenham vontade de aprender, coragem para inovar, respeito para construir junto e atitude para transformar.

Quer conhecer mais sobre o Grupo Stefanini, nossa cultura e as pessoas que fazem parte dessa história?

▶️ Assista ao nosso vídeo institucional e venha construir o futuro com a gente!