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Advogado Pleno - Contratos

Descrição da vaga

Na Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.


Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!

Junte-se a nós e seja parte da mudança!


#LI-LV1

#LI-ONSITE

Responsabilidades e atribuições

  • Buscamos Advogado(a) Pleno para atuação estratégica na área contratual, com forte exposição a projetos envolvendo tecnologia da informação, produtos digitais e inovação.
  • Este(a) profissional será responsável pela análise, elaboração, negociação e gestão de contratos complexos, atuando de forma próxima às áreas de negócios, tecnologia, compliance, financeiro e operações, além de participar ativamente de negociações com clientes nacionais e internacionais, parceiros estratégicos e fornecedores críticos.
  • A posição exige elevada capacidade técnica jurídica, visão de negócio, autonomia, organização e habilidade para atuar em ambientes dinâmicos, de alta demanda, típicos do setor de tecnologia


Principais responsabilidades 


  • Analisar, elaborar, revisar e negociar contratos complexos com clientes e parceiros, incluindo, entre outros: 
  • Contratos de prestação de serviços de tecnologia (IT Services); 
  • Contratos de desenvolvimento de software, licenciamento e propriedade intelectual; 
  • Acordos de parceria; 
  • NDAs, aditivos, SOWs e termos comerciais. 
  • Atuar diretamente na estruturação jurídica de novos produtos e modelos de negócio, inclusive em ambientes regulados. 
  • Elaborar pareceres jurídicos técnicos envolvendo: 
  • Riscos contratuais; 
  • Responsabilidade civil; 
  • Limitação de responsabilidade; 
  • Penalidades e multas; 
  • Cláusulas de indenização; 
  • Propriedade intelectual; 
  • Proteção de dados pessoais (LGPD e legislações correlatas); 
  • Conduzir e participar de reuniões com clientes internos e externos, incluindo áreas comerciais, produtos, tecnologia, compliance, risco e executivos. 
  • Apoiar negociações estratégicas e contratos de alto valor ou alta exposição de risco. 
  • Atuar na padronização de minutas, cláusulas, playbooks contratuais e modelos jurídicos. 
  • Apoiar auditorias internas e externas, due diligences e análises de riscos contratuais. 
  • Interagir com escritórios externos, quando necessário. 
  • Garantir aderência às políticas internas de governança, compliance, segurança da informação e proteção de dados. 

Requisitos e qualificações

Conhecimentos técnicos essenciais 

 

  • Direito Contratual e Empresarial avançado; 
  • Contratos de tecnologia e inovação; 
  • Estruturação de SLAs, KPIs e níveis de serviço; 
  • Noções sólidas de: 
  • Contratos de Tecnologia 
  • LGPD e proteção de dados pessoais (inclusive cláusulas contratuais); 
  • Propriedade intelectual e licenciamento de software; 
  • Experiência em contratos nacionais e, preferencialmente, internacionais. 

Idioma 

 

  • Espanhol intermediário, avançado ou fluente (leitura, escrita e negociação contratual). 
  • Inglês será considerado diferencial. 

 

Competências comportamentais (perfil esperado) 

 

  • Visão estratégica de negócios, com capacidade de traduzir riscos jurídicos em linguagem executiva; 
  • Excelente comunicação verbal e escrita; 
  • Capacidade de negociação e influência; 
  • Forte senso de responsabilidade e autonomia; 
  • Organização e gestão eficiente de múltiplas demandas simultâneas; 
  • Habilidade para atuar sob pressão e com prazos reduzidos; 
  • Perfil colaborativo e orientado ao trabalho em equipe; 
  • Postura consultiva (“business partner”); 
  • Capacidade analítica e pensamento crítico; 
  • Atenção a detalhes sem perder a visão do todo; 
  • Ética, confidencialidade e maturidade profissional. 

 

Diferenciais 

 

  • Vivência em ambientes LATAM ou contratos internacionais; 
  • Participação em projetos de inovação, transformação digital ou novos produtos financeiros; 
  • Experiência com contratos envolvendo IA, automação, analytics e plataformas digitais. 

 

O que esperamos desse profissional 

 

  • Atuação técnica sólida aliada à visão prática de negócios; 
  • Capacidade de proteger juridicamente a companhia sem inviabilizar operações; 
  • Proatividade na identificação de riscos e soluções; 
  • Atuação como parceiro estratégico das áreas internas; 
  • Comprometimento com qualidade, prazos e governança corporativa. 


Informações adicionais

Modelo de Contratação: CLT Stefanini

Modelo de Atuação: Híbrido - Bairro: Pinheiros em São Paulo/SP



🍛 Vale-alimentação ou vale-refeição;

👨🏼‍🎓 Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas;

📚 Academia Stefanini — plataforma com cursos on-line, gratuitos, atualizados e com certificado;

🗣 Mentoring;

💉 Clube de vantagens para consultas e exames;

🏥 Assistência médica;

🦷 Assistência odontológica;

💰 Clube de vantagens e descontos nos melhores estabelecimentos;

🛫 Clube de viagens;

🐶 Convênio para pets.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista Cliente
  5. Etapa 5: Contratação

Stefanini: Acreditar para Cocriar 🌟

No Grupo Stefanini, acreditamos que o futuro não acontece sozinho: ele é construído por pessoas que têm atitude para transformar ideias em realidade. Há quase 40 anos, conectamos tecnologia, inovação e talento para criar soluções que transformam negócios e impactam pessoas.

Somos um dos maiores ecossistemas de tecnologia da América Latina, com mais de 35 mil pessoas em mais de 40 países. Ao longo dessa jornada, evoluímos constantemente — e seguimos acreditando que são as nossas pessoas que fazem essa transformação acontecer. 🌎✨


Nosso jeito de ser é guiado por cinco Atitudes Empreendedoras, que fazem parte do nosso DNA e orientam a forma como trabalhamos e construímos o futuro juntos:

🎯 Comprometimento com o cliente — entendemos o que realmente importa e buscamos soluções com excelência e propósito.

🚀 Liderança pelo exemplo — agimos com ética, coerência e protagonismo, fazendo da nossa atitude um exemplo para quem está ao nosso lado.

🤝 Respeito pelas pessoas — valorizamos diferentes perspectivas, cultivamos diálogos abertos e contribuímos para o crescimento uns dos outros.

💡 Coragem para inovar — questionamos o convencional, propomos soluções e temos iniciativa para transformar desafios em novas possibilidades.

🌱 Humildade para aprender — reconhecemos que nunca partimos do zero, aprendemos uns com os outros e sabemos que grandes conquistas não são construídas sozinhas.


Mais do que competências técnicas, buscamos pessoas que se identifiquem com esse jeito de fazer acontecer. Pessoas que tenham vontade de aprender, coragem para inovar, respeito para construir junto e atitude para transformar.


Quer conhecer mais sobre o Grupo Stefanini, nossa cultura e as pessoas que fazem parte dessa história?

▶️ Assista ao nosso vídeo institucional e venha construir o futuro com a gente!