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PRODUCT OWNER I

Descrição da vaga

Na Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.


Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!

Junte-se a nós e seja parte da mudança!



Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades da Posição

  • Reunir-se com stakeholders para entender as demandas e traduzi-las em um backlog de produto refinado
  • Apoiar o time Scrum nas etapas de discovery, desenvolvimento, testes de aceitação do usuário (UAT) e lançamento de melhorias e projetos
  • Entender, criar e implementar planos de teste, automação e procedimentos de validação com base nas funcionalidades e critérios de aceite
  • Analisar os resultados dos testes para identificar se se tratam de defeitos ou oportunidades de melhoria
  • Desenvolver e enviar comunicações globais explicando mudanças sob a perspectiva do usuário
  • Apoiar na construção de roadmaps de produto
  • Trabalhar em parceria com times internos de TI nas etapas de design, implementação e entrega
  • Comunicar de forma clara o status das demandas e atividades em andamento
  • Saber dizer “não” ou “não neste momento” de forma assertiva e respeitosa

Requisitos e qualificações

Escopo da Posição

  • Gestão de pessoas:
  • Direta: 0
  • Indireta: 0
  • Orçamento sob responsabilidade: N/A
  • Responsabilidade multi-site: Não informado
  • Responsabilidade global: Não informado

🎓 Formação e Experiência (Requisitos Mínimos)

  • Ensino superior (tecnólogo ou equivalente) em:
  • Ciência da Computação
  • Sistemas de Informação
  • Áreas correlatas
  • Graduação completa é desejável
  • Para candidatos sem graduação: mínimo de 10+ anos de experiência relevante

📜 Certificações (Desejáveis)

  • Scrum Alliance (CSPO / A-CSPO)
  • SAFe Product Owner/Manager

🧠 Conhecimentos e Habilidades

  • Experiência como Product Owner em Scrum ou SAFe, ou experiência direta no negócio
  • Forte conhecimento em metodologias ágeis
  • Experiência em levantamento, análise e documentação de requisitos (negócio, funcional e técnico)
  • Capacidade de gerenciar escopo e conduzir discussões com stakeholders
  • Experiência prática com gestão e priorização de backlog
  • Histórico de entrega de projetos dentro de prazo e orçamento
  • Experiência com programas complexos envolvendo múltiplos times (desejável)
  • Excelente comunicação verbal e escrita
  • Perfil organizado e estruturado
  • Capacidade de traduzir informações técnicas para áreas de negócio
  • Facilidade em construir relacionamento com diferentes níveis da organização
  • Adaptabilidade a mudanças e gestão de múltiplas prioridades
  • Forte pensamento crítico e tomada de decisão
  • Habilidade analítica e resolução de problemas
  • Capacidade de atuar em múltiplos projetos simultaneamente
  • Experiência com times offshore (desejável)
  • Inglês e português (diferencial relevante)
  • Conhecimento básico em tecnologia corporativa, conectividade e operações
  • Perfil com senso de dono e foco em resolução de problemas
  • Boa colaboração e trabalho em equipe

💻 Ferramentas

  • Pacote Microsoft Office (Excel, Teams, Outlook, Copilot)
  • Experiência com Jira (desejável)

Informações adicionais

🍛 Vale-alimentação ou vale-refeição;

👨🏼‍🎓 Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas;

📚 Academia Stefanini — plataforma com cursos on-line, gratuitos, atualizados e com certificado;

🗣 Mentoring;

💉 Clube de vantagens para consultas e exames;

🏥 Assistência médica;

🦷 Assistência odontológica;

💰 Clube de vantagens e descontos nos melhores estabelecimentos;

🛫 Clube de viagens;

🐶 Convênio para pets.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista Cliente
  5. Etapa 5: Contratação

Stefanini: Acreditar para Cocriar 🌟


Na Stefanini, a inovação não é apenas uma meta; é uma jornada que trilhamos juntos, onde a colaboração se torna a essência da transformação. 🤝 Com 37 anos de história e uma presença global em mais de 40 países, contamos com uma equipe de 38 mil talentos apaixonados, prontos para transformar desafios em oportunidades por meio da tecnologia. 💡

 

Acreditamos que cada projeto é uma oportunidade e que, juntos, podemos moldar um futuro mais ágil, eficiente e conectado. Nossa missão vai além de oferecer soluções: buscamos cocriar com nossos clientes, integrando inteligência artificial e tecnologias emergentes para revolucionar o cotidiano das empresas. 🌍✨

 

Aqui, cada voz conta e cada ideia tem o poder de impactar. Valorizamos a humildade, o respeito, o comprometimento e a coragem, construindo uma cultura onde a inovação floresce. Aqui, liderar é dar o exemplo, e é por isso que inspiramos um ambiente dinâmico onde tecnologia e talento se complementam.

 

Se você sonha grande, tem coragem de desafiar o convencional e quer fazer parte de uma equipe que acredita no poder da cocriação, junte-se a nós! Vamos, juntos, acreditar e cocriar um futuro brilhante, onde cada passo representa uma nova conquista!🚀✨