ANALISTA DE GOVERNANÇA DE DADOS PL

No Grupo Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.

Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!

Junte-se a nós e seja parte da mudança!

Modelo de Trabalho: Híbrido - Barueri/SP

#LI-KS1

#LI-HYBRID

• Atuar como elo entre as áreas de Analytics e Negócio, conduzindo alinhamentos e traduzindo necessidades em soluções analíticas.
• Conduzir iniciativas de governança corporativa de indicadores e métricas, contribuindo para a estruturação de um catálogo único de indicadores (Single Source of Truth).
• Aplicar ferramentas de Inteligência Artificial para otimizar, automatizar e analisar fluxos de trabalho.
• Criar, monitorar, sustentar e aprimorar agentes de IA, contribuindo para a evolução contínua das soluções implementadas.
• Garantir a atualização, consistência e distribuição periódica de relatórios de indicadores para as áreas da companhia e os acionistas.
• Validar a qualidade, a integridade e a consistência dos dados no ambiente de Data Lakehouse.
• Assegurar a governança conceitual do ambiente de dados analíticos, validando a aderência das estruturas e regras de negócio às métricas corporativas.
• Elaborar e manter documentações técnicas, processos e definições de indicadores.
• Identificar inconsistências, propor melhorias e apoiar a evolução contínua dos processos de dados e das iniciativas de Inteligência Artificial.

• Ensino superior completo em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
• Experiência em atividades analíticas, preferencialmente relacionadas a dados, Analytics ou governança de indicadores.
• Conhecimento intermediário a avançado em SQL, incluindo consultas com CTEs, joins, filtros e validações de integridade.
• Familiaridade com ambientes de Data Lakehouse, especialmente SQL Server e/ou Databricks.
• Capacidade de leitura e interpretação de dados para validação de qualidade e consistência.
• Experiência na elaboração de documentação técnica e de processos, utilizando ferramentas como Word, Excel e SharePoint.
• Participação em pelo menos um projeto ou iniciativa envolvendo IA generativa, chatbots ou automação inteligente.

🍛 Vale-alimentação ou vale-refeição;

👨🏼‍🎓 Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas;

📚 Academia Stefanini — plataforma com cursos on-line, gratuitos, atualizados e com certificado;

🗣 Mentoring;

💉 Clube de vantagens para consultas e exames;

🏥 Assistência médica;

🦷 Assistência odontológica;

💰 Clube de vantagens e descontos nos melhores estabelecimentos;

🛫 Clube de viagens;

🐶 Convênio para pets.

No Grupo Stefanini, acreditamos que o futuro não acontece sozinho: ele é construído por pessoas que têm atitude para transformar ideias em realidade. Há quase 40 anos, conectamos tecnologia, inovação e talento para criar soluções que transformam negócios e impactam pessoas.

Somos um dos maiores ecossistemas de tecnologia da América Latina, com mais de 35 mil pessoas em mais de 40 países. Ao longo dessa jornada, evoluímos constantemente — e seguimos acreditando que são as nossas pessoas que fazem essa transformação acontecer. 🌎✨

Nosso jeito de ser é guiado por cinco Atitudes Empreendedoras, que fazem parte do nosso DNA e orientam a forma como trabalhamos e construímos o futuro juntos:

🎯 Comprometimento com o cliente — entendemos o que realmente importa e buscamos soluções com excelência e propósito.

🚀 Liderança pelo exemplo — agimos com ética, coerência e protagonismo, fazendo da nossa atitude um exemplo para quem está ao nosso lado.

🤝 Respeito pelas pessoas — valorizamos diferentes perspectivas, cultivamos diálogos abertos e contribuímos para o crescimento uns dos outros.

💡 Coragem para inovar — questionamos o convencional, propomos soluções e temos iniciativa para transformar desafios em novas possibilidades.

🌱 Humildade para aprender — reconhecemos que nunca partimos do zero, aprendemos uns com os outros e sabemos que grandes conquistas não são construídas sozinhas.

Mais do que competências técnicas, buscamos pessoas que se identifiquem com esse jeito de fazer acontecer. Pessoas que tenham vontade de aprender, coragem para inovar, respeito para construir junto e atitude para transformar.

Quer conhecer mais sobre o Grupo Stefanini, nossa cultura e as pessoas que fazem parte dessa história?

▶️ Assista ao nosso vídeo institucional e venha construir o futuro com a gente!