Cientista de Dados Pl

A IHM Stefanini é uma empresa nascida em Belo Horizonte, Minas Gerais e representa a indústria dentro do grupo Stefanini para todos os continentes.

Ajudamos nossos clientes a fazer melhorias expressivas e duradouras em seu desempenho operacional e a superar seus indicadores de performance. São mais de 20 anos e mais de 1500 projetos entregues.

Acreditamos no potencial disruptivo da tecnologia e, acima de tudo, no talento e criatividade de nosso time.

Conheça nossa história. Surpreenda-se.

É importante saber: Para se candidatar, não importa sua idade, gênero, raça/etnia, deficiência, orientação sexual, origem, estética ou constituição familiar! Entendemos que as diferenças tornam as pessoas únicas!

A área de Dados na IHM Stefanini é estratégica para o negócio e atua como um pilar estratégico da cultura data driven da empresa. O time é composto por Data Engineers, Data Scientists, Data Analysts, Machine Learning Engineers, Process Engineer e Designers.

O que esperamos que você realize:

• Liderar tecnicamente os projetos e as squads de desenvolvimento de modelos preditivos e prescritivos
• Apoiar o time de vendas na construção de propostas técnicas para potenciais projetos
• Propor avanços estratégicos e técnicos dos nossos produtos/ativos de dados que já construímos e que utilizamos/implantamos em nossos clientes
• Desenvolver modelos preditivos baseados em técnicas de aprendizado de máquina shallow e deep que irão melhorar a eficiência dos processos produtivos industriais;
• Construir testes controlados, monitorar sua performance, relatar os resultados e testar hipóteses;
• Participar do dia a dia e da construção da área de dados;
• Disseminar a cultura data driven, seja na IHM Stefanini ou nos clientes.

O que precisamos que você tenha de conhecimento:

Requisitos essenciais:

• Graduação completa em Ciência da Computação, Engenharias, Estatística, Matemática, Física, Química ou áreas correlatas;
• Domínio de Python;
• Domínio de SQL;
• Experiência com séries temporais;
• Experiência no desenvolvimento de modelos que utilizam técnicas de aprendizagem supervisionada (tanto regressão quanto classificação) e não-supervisionada
• Conhecimento das metodologias de desenvolvimento de projetos de ciência de dados;
• Inglês avançado (já temos projetos internacionais!);
• Disponibilidade para viagens;
• Gosto por resolver problemas e construir soluções baseadas em dados;
• Domínio de ferramentas de versionamento de código;
• Fortes habilidades em comunicação e relacionamento.

Diferenciais:

• Conhecimento sobre processos industriais;
• Experiência com aprendizagem de máquina profunda (arquiteturas de deep learning)
• Conhecimento em design thinking;
• Conhecimento em SCRUM/agilidade.

O que te oferecemos:

👨🏼‍🎓 Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas;

📚 Academia Stefanini - plataforma com cursos online, gratuitos, atualizados e com certificado;

🗣 Mentoring;

💉 Clube de vantagens para consultas e exames;

🏥 Assistência Médica;

🦷Assistência Odontológica;

💰 Clube de vantagens e descontos nos melhores estabelecimentos;

👂🏾 Atendimento psicológico online ao colaborador e seus dependentes;

🛫 Clube de viagens;

🐶 Convênio para Pet;

e muito mais...

No Grupo Stefanini, acreditamos que o futuro não acontece sozinho: ele é construído por pessoas que têm atitude para transformar ideias em realidade. Há quase 40 anos, conectamos tecnologia, inovação e talento para criar soluções que transformam negócios e impactam pessoas.

Somos um dos maiores ecossistemas de tecnologia da América Latina, com mais de 35 mil pessoas em mais de 40 países. Ao longo dessa jornada, evoluímos constantemente — e seguimos acreditando que são as nossas pessoas que fazem essa transformação acontecer. 🌎✨

Nosso jeito de ser é guiado por cinco Atitudes Empreendedoras, que fazem parte do nosso DNA e orientam a forma como trabalhamos e construímos o futuro juntos:

🎯 Comprometimento com o cliente — entendemos o que realmente importa e buscamos soluções com excelência e propósito.

🚀 Liderança pelo exemplo — agimos com ética, coerência e protagonismo, fazendo da nossa atitude um exemplo para quem está ao nosso lado.

🤝 Respeito pelas pessoas — valorizamos diferentes perspectivas, cultivamos diálogos abertos e contribuímos para o crescimento uns dos outros.

💡 Coragem para inovar — questionamos o convencional, propomos soluções e temos iniciativa para transformar desafios em novas possibilidades.

🌱 Humildade para aprender — reconhecemos que nunca partimos do zero, aprendemos uns com os outros e sabemos que grandes conquistas não são construídas sozinhas.

Mais do que competências técnicas, buscamos pessoas que se identifiquem com esse jeito de fazer acontecer. Pessoas que tenham vontade de aprender, coragem para inovar, respeito para construir junto e atitude para transformar.

Quer conhecer mais sobre o Grupo Stefanini, nossa cultura e as pessoas que fazem parte dessa história?

▶️ Assista ao nosso vídeo institucional e venha construir o futuro com a gente!