Analista de Recursos Humanos - Seleção e Sucessão

Na Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.

Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!

Junte-se a nós e seja parte da mudança!

Estamos buscando um Analista de Seleção e Sucessão para prestar suporte às atividades do processo de seleção e sucessão gerencial e de especialistas sob a responsabilidade da área de parceria com o negócio. 

Principais responsabilidades:

- Prestar suporte na assessoria aos parceiros de negócio e no provimento de soluções, podendo sugerir sistemática e/ou ferramenta que facilite o atendimento da necessidade.

- Apoiar no desdobramento de orientações corporativas aos parceiros de negócio;

- Apoiar a interlocução com o Centro e Expertise, Centro de Operações e Centro de Relacionamento com Pessoas, podendo também sugerir melhorias nos processos e nos padrões corporativos;

- Atuar como articulador em seus temas de especialidade, contribuindo para o desenvolvimento dos parceiros de negócio.

Requisitos:

• Conhecimento em Recursos Humanos e Gestão de Pessoas: entendimento geral dos processos de recursos humanos, e principalmente sobre seleção, sucessão e gestão de talentos.
• Nível Intermediário em Excel.
• Graduação em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins.
• Experiência de pelo menos 4 anos atuando em processos de seleção gerencial e sucessão gerencial.

Desejáveis:

• Familiaridade com métodos e ferramentas que envolvem assuntos de seleção e sucessão como, por exemplo, análise de perfil profissional, entrevistas, dinâmicas de grupo etc;
• Habilidades interpessoais de comunicação, de avaliação e análise, capacidade de construir relacionamentos;
• Experiência em atuação em processos de coaching, mentoria com foco em carreira, liderança, ou áreas afins que envolvem seleção e/ou sucessão.

Benefícios:

🍛 Vale Alimentação ou Vale Refeição;

👨🏼‍🎓 Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas;

📚 Academia Stefanini - plataforma com cursos online, gratuitos, atualizados e com certificado;

🗣 Mentoria;

💉 Clube de vantagens para consultas e exames;

🏥 Assistência Médica;

🦷Assistência Odontológica;

🛫 Clube de viagens;

🐶 Convênio para Pet;

e muito mais...



Na Stefanini, a inovação não é apenas uma meta; é uma jornada que trilhamos juntos, onde a colaboração se torna a essência da transformação. 🤝 Com 37 anos de história e uma presença global em mais de 40 países, contamos com uma equipe de 38 mil talentos apaixonados, prontos para transformar desafios em oportunidades por meio da tecnologia. 💡

Acreditamos que cada projeto é uma oportunidade e que, juntos, podemos moldar um futuro mais ágil, eficiente e conectado. Nossa missão vai além de oferecer soluções: buscamos cocriar com nossos clientes, integrando inteligência artificial e tecnologias emergentes para revolucionar o cotidiano das empresas. 🌍✨

Aqui, cada voz conta e cada ideia tem o poder de impactar. Valorizamos a humildade, o respeito, o comprometimento e a coragem, construindo uma cultura onde a inovação floresce. Aqui, liderar é dar o exemplo, e é por isso que inspiramos um ambiente dinâmico onde tecnologia e talento se complementam.

Se você sonha grande, tem coragem de desafiar o convencional e quer fazer parte de uma equipe que acredita no poder da cocriação, junte-se a nós! Vamos, juntos, acreditar e cocriar um futuro brilhante, onde cada passo representa uma nova conquista!🚀✨